แบบตรวจการเปิดเผยข้อมูลสาธารณะ (OIT)

ตัวชี้วัดที่ 9 การเปิดเผยข้อมูล
     ตัวชี้วัดที่ 9 การเปิดเผยข้อมูล ประกอบด้วย 5 ตัวชี้วัดย่อย (33 ข้อมูล)

---

 

---

          ข้อ01 โครงสร้าง

          ข้อ02 ข้อมูลผู้บริหาร

          ข้อ03 อำนาจหน้าที่

          ข้อ04 แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน

               >> ประกาศการใช้แผนการดำเนินงาน ประจำปีงบประมาณ 2563

               >> แผนการดำเนินงานประจำปีงบประมาณ 2563

               >> แผนพัฒนาห้าปี

          ข้อ05 ข้อมูลการติดต่อหน่วยงาน

          ข้อ06 กฎหมายที่เกี่ยวข้อง     

          ข้อ07 ข่าวประชาสัมพันธ์

               >> ข่าวประชาสัมพันธ์       

               >> ข่าวสารกิจกรรม 

          ข้อ08 Q&A  

          ข้อ09 Social Network Social            

---

---

          ข้อ10 แผนดำเนินงานประจำปี

          ข้อ11 รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานประจำปีรอบ6 เดือน    

          ข้อ12 รายงานผลการดำเนินงานประจำปี

การปฏิบัติงาน

          ข้อ13 คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน

การให้บริการ

          ข้อ14 คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ   

          ข้อ15 ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ           

          ข้อ16 รายงานผลการสำรวจความพึงพอใจการให้บริการ      

          ข้อ17 E-service

---

---

          ข้อ18 แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี

          ข้อ19 รายงานการกำกับติดตาม การใช้จ่ายงบประมาณ ประจำปีรอบ6เดือน     

          ข้อ20 รายงานผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี        

การจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ

          ข้อ21 แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือ              

          ข้อ22 ประกาศต่าง ๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อ จัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ     

          ข้อ23 สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือ การจัดหาพัสดุรายเดือน

          ข้อ24 รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือ การจัดหาพัสดุประจำปี  

---

         

การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

---

          ข้อ25 นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล    

                      >>  นโยบายและกลยุทธ์การบริหารทรัพยากรบุคคล    

                      >>  นโยบายคุณธรรมและความโปร่งใส        

          ข้อ26 การดำเนินตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล

                      >> แผนอัตรากำลัง 3 ปี

                          >> การบรรจุเเละเเต่งตั้งบุคลากร

                     >> การประเมินผลการปฏิบัติงาน

        ข้อ27 หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากบุคคล 

                      >> หลักเกณฑ์การสรรหาเเละคัดเลือกบุคคลกร

                      >> หลักเกณฑ์การบรรจุเเละเเต่งตั้งบุคลากร

                      >> หลักเกณฑ์การพัฒนาบุคลากร

                      >> หลักเกณฑ์การประเมินผลการปฏิบัติงานบุคลากร

                      >> หลักเกณฑ์การให้คุณให้โทษและการสร้างขวัญกำลังใจ

                      >> หลักเกณฑ์ที่ยังใช้บังคับในหน่วยงานในปี พ.ศ. 2563

          ข้อ28 รายงานผลการบริหารงานทรัพยากรบุคคล 

---

การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริต

---

          ข้อ29 แนวปฏิบัติการจัดการ เรื่องร้องเรียนการทุจริต

                 >>  แนวปฏิบัติการจัดการ เรื่องร้องเรียนการทุจริต

                 >>  คู่มือการดำเนินการต่อเรื่องร้องเรียน        

          ข้อ30 ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียน การทุจริต             

          ข้อ31 ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียน           

การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม    

          ข้อ32 ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น     

                >> กระดานสนทนา           

                >>  ติดต่อสำนักงาน           

          ข้อ33 การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม 

                >>  การออกประชาคมหมู่บ้าน  

               >>  กิจการสภา

---

ตัวชี้วัดที่ 10 การป้องกันการทุจริต ประกอบด้วย 2 ตัวชี้วัดย่อย (10 ข้อมูล)

---

                                                    

เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร

          ข้อ34 เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร 

                         >>  เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร 

                     >> นโยบายการต่อต้านการรับสินบน เพื่อป้องกันการทุจริตเเละประพฤติมิชอบ

                     >> ประมวลจริยธรรมของข้าราชการ พนักงาน และลูกจ้างของเทศบาลตำบลเหมืองจี้

          ข้อ35 การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร 

                      >>  “รวมใจไทย ปลูกต้นไม้ เพื่อแผ่นดิน” สืบสานสู่ 100 ล้านต้น

                      >>  ประชุมหัวหน้าส่วนราชการตำบลเหมืองจี้ ประจำเดือนมกราคม 2563 

                      >>  “จิตอาสาพัฒนาปรับปรุงภูมิทัศน์ ทำความสะอาด ศาสนสถาน”

                      >>  ร่วมงานวันต่อต้านคอร์รัปชั่นสากล (ประเทศไทย) จังหวัดลำพูน                                                       

การประเมินความเสี่ยงเพือการป้องกันการทุจริต

          ข้อ36 การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปี    

          ข้อ37 การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริต            

การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร

          ข้อ38 การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร

แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต

          ข้อ39 แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริตประจำปี     

          ข้อ40 รายงานการกำกับติดตามการ ดำเนินการป้องกันการทุจริต รอบ 6 เดือน   

          ข้อ41 รายงานผลการดำเนินการป้องกัน การทุจริตประจำปี  

---

มาตรการส่งเสริมความโปร่งใสเเละป้องกันการทุจริตภายในหน่วยงาน

---

          ข้อ42 มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน 

          ข้อ43 การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส่ภายในหน่วยงาน  

 

กลับหน้าเเรก...